ਜੀਅਂਗ ਯੂਕਸਿੰਗ ਇਲੈਕਟ੍ਰਿਕ ਕੋ., ਲਿਮਿਟਡ. : ਈਮਾਨਦਾਰੀ, ਜਵਾਬਦਾਰੀ ਅਤੇ ਖੁੱਲੀ ਚੁਣੌਤੀ ਨੂੰ ਨਵਾਂ ਅਧਿਆਚਾਰ ਸ਼ੁਰੂ ਕਰਨਾ

ਤਕਨੀਕੀ ਖੇਤਰ ਦੀ ਜਲਦੀ ਬਦਲ ਰਹੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ, Zhejiang Yuxing Electric Co., Ltd. ਨੇ ਅਪਣੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸੰਸਕ੍ਰਿਤੀ ਦੇ ਮੁੱਖ ਭਾਗ ਵਜੋਂ ਈਮਾਨਦਾਰੀ, ਜਵਾਬਦਾਰੀ ਅਤੇ ਖੁੱਲੇ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਸ਼ੌਕ ਵਿਕਾਸ ਨੂੰ ਪਾਲਣ ਲਿਆ ਹੈ ਅਤੇ ਇਕ ਅਧਿਕ ਸਫਲ, ਸਪਸ਼ਟ ਅਤੇ ਸ਼ੌਕ ਵਿਕਾਸ ਦੀ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਵਾਤਾਵਰਨ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਪ੍ਰਤਿਸਾਦ ਦਿੰਦਾ ਹੈ। ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਨੇਤਰੀ ਦੀ ਬਾਤ ਹੈ ਕਿ ਈਮਾਨਦਾਰੀ ਬਾਹਰੀ ਦੁਨੀਆ ਲਈ ਇੱਕ ਵਾਦ ਹੈ ਅਤੇ ਆਂਦਰੂਨੀ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਲਈ ਇੱਕ ਆচਾਰ ਸੰਹਿਤਾ ਵੀ ਹੈ। ਇਸਨੇ ਹਰੇਕ ਕਰਮਚਾਰੀ ਨੂੰ ਆਪਣੀ ਰੋਜ਼ਮਰ੍ਹਾ ਕਾਰਜ ਵਿੱਚ ਈਮਾਨਦਾਰੀ ਪਾਲਣ ਲਈ ਮੰਗ ਕੀਤਾ ਹੈ, ਨਤੀਜਿਆਂ ਲਈ ਜਵਾਬਦਾਰ ਹੋਣ ਲਈ ਅਤੇ ਗ੍ਰਾਹਕਾਂ ਅਤੇ ਸਹਕਾਰੀਆਂ ਨਾਲ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਪੈਦਾ ਕਰਨ ਲਈ।

ਇਸ ਵੇਲੇ ਦੀ ਬਰਾਬਰੀ ਵਿੱਚ, ਕੰਪਨੀ ਖੁੱਲੀ ਸਹਿਮਤੀ ਦੀ ਸਾਂਸਕ੍ਰਤਿਕ ਪ੍ਰੋਗਰੈਮ ਨੂੰ ਮਜਬੂਤ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਪ੍ਰੋਟੀ ਕਰਦੀ ਹੈ, ਗੱਲਬਾਤ ਨੂੰ ਵਧਾਉਣ ਅਤੇ ਨਵੀਂ ਟੈਕਨੋਲੋਜੀਆਂ ਅਤੇ ਤਰੀਕਾਂ ਨੂੰ ਖੋਜਣ ਲਈ ਵਿੱਚ ਵਿੱਤ ਕਰਨ ਲਈ ਕਰਫੋਰਸ ਸੀਮਾਵਾਂ ਨੂੰ ਪਾਰ ਕਰਨ ਦੀ ਮਦਦ ਕਰਦੀ ਹੈ। ਇਹ ਸਾਂਸਕ੍ਰਤਿਕ ਵਾਤਾਵਰਨ ਸ਼ੌਗੁਨ ਦੀ ਰਾਹੀਂ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਰਚਨਾਤਮਕਤਾ ਨੂੰ ਜਾਗਰੂਕ ਕਰਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਲਈ ਇੱਕ ਸ਼੍ਰੇਣੀ ਦੀ ਸਹਿਮਤੀ ਪ੍ਰਾਪਤ ਕਰਦਾ ਹੈ। ਯੂਕਸਿੰਗ ਇਲੈਕਟ੍ਰਿਕ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦਾ ਹੈ ਕਿ ਖੁੱਲੀ ਸੋਚ ਅਤੇ ਸਹਿਮਤੀ ਭਾਵ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਲੰਬੀ ਅਵਧੀ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਮੁੱਖ ਹੈ।

ਕੰਪਨੀ ਨੂੰ ਸਹਿਮਤੀ ਵਰਕਸ਼ਾਪਾਂ ਅਤੇ ਟੀਮ ਬਿਲਡਿੰਗ ਗਤਵਿਅਕਤਾਵਾਂ ਨੂੰ ਨਿਯਮਿਤ ਰੂਪ ਵਿੱਚ ਆਯੋਜਿਤ ਕੀਤਾ ਜਾਂਦਾ ਹੈ ਜੋ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀਆਂ ਟੀਮ ਵਰਕ ਕ਷ਮਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਸਹਿਮਤੀ ਸੋਚ ਨੂੰ ਵਿਕਸਿਤ ਕਰਨ ਲਈ ਹੈ। ਇਹ ਉਪਾਏ ਦੀ ਰਾਹੀਂ, ਯੂਕਸਿੰਗ ਇਲੈਕਟ੍ਰਿਕ ਇੱਕ ਕਾਰੋਬਾਰੀ ਸਾਂਸਕ੍ਰਤਿ ਬਣਾ ਰਹੀ ਹੈ ਜੋ ਨਿਯੰਤਰਨ ਅਤੇ ਜਵਾਬਦਾਰੀ ਤੇ ਵਿਸ਼ਵਾਸ ਕਰਦੀ ਹੈ ਜਿਸ ਨਾਲ ਸਹਿਮਤੀ ਅਤੇ ਜਿਵਾਂ ਹੈ। ਇਹ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੀ ਕਾਰ ਰਜ਼ਾਈ ਨੂੰ ਵਧਾਉਂਦਾ ਹੈ ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਲੰਬੀ ਅਵਧੀ ਵਿੱਚ ਵਿਕਾਸ ਲਈ ਮਜਬੂਤ ਪਾਤਲੀ ਪੱਕੀ ਕਰਦਾ ਹੈ।